Domaća privreda se više ne suočava sa pritiskom nezaposlenosti, već sa nedostatkom odgovarajućih stručnjaka. Kako bi na odgovarajući način izašli u susret potrebama privrede, odnosno predupredili eventualna otpuštanja, predstavnici Nacionalne službe za zapošljavanje sprovode konsultacije sa privrednicima. Jedan takav sastanak priređen je danas u Subotici.
Kako privrednici vide svoju budućnost i gde institucije sistema mogu da pomognu ukoliko su im potrebni novi radnici, ili planiraju da otpuste postojeće, tema je sastanka koji je okupio predstavnike privrednih sistema i donosioce odluka.
Izvor: RTV (Boris Šuman)
„Svarovski će zapošljavati u narednom periodu, najavljeno je. Nemaju problem jer na jedno radno mesto, kako kažu, imaju više od 100 radnih biografija. Svi oni koji su ostali bez posla u Flenderu, u industrijskoj zoni, mahom su prešli, recimo u Al Pak, tako da nismo apsolutno ni tu imali problem. Jedini problem je u Adam-špedu, kada je reč o vozačima za međunarodni transport, što znamo da je deficit na nivou cele Srbije“, donosi iz prve ruke presek situacije kod posećenih privrednika direktorka Filijale NSZ u Subotici Verica Vujadinović.
Ovo je bio poslednji u nizu konsultacija sa privrednicima, a zaključci će uskoro biti predstavljeni javnosti.
„Ono što mogu odmah da vam kažem je da se mi sada kao privreda više ne susrećemo sa problemom nezaposlenosti. Mi nemamo problem sa nezaposlenim ljudima, mi imamo problem da je privredi neophodan veći broj ljudi sa određenim nivoom znanja i kvalifikacija u njihovoj oblasti, kako bi oni mogli da nastave da rastu i da se razvijaju. Počevši od visoko-kvalifikovanih kadrova, inženjera, projektanata, tehnologa do onih ljudi koji u proizvodnji rade kao operateri na mašinama“- otkriva direktor Nacionalne službe za zapošljavanje Milan Bosnić.
Pored nacionalne službe i privrednika, u konsultacijama su učestvovali i poredstavnici Privredne komore i lokalnih samouprava.
Izvor: RTV (Boris Šuman)
KOMENTARI
OSTAVITE KOMENTAR
Morate biti prijavljeni da biste komentarisali.
nasoj privredi fale strucnjaci sa min 10 godina iskustva a da imaju navrsenih 18 godina zivota, zavrsen fakultet I da rade za 300 eur il jos bolje za dzabe.